如何处理因员工被公司转到第三方导致的社保不缴纳问题?

湖口房产律师 2025-06-13
公司转员工至第三方未缴社保,员工应维权。依据《劳动法》等,公司需为员工缴纳社保,不缴将影响员工权益,如医疗、养老无保障。
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处理此类问题,常见方式为投诉举报或劳动仲裁。建议先尝试与公司沟通,无果后向劳动局或社保局投诉,或提起劳动仲裁,根据具体情况选择。
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员工被转第三方社保断缴,应这样处理:1.收集证据,如合同、工资单等;2.与公司沟通,要求补缴社保;3.若公司拒绝,向劳动局或社保局投诉;4.必要时,提起劳动仲裁,维护自身权益。
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